对曲水县政协三届五次会议提案第3号建议的答复

孙毅委员：

您提出的《关于优化企业招聘与社会就业人员信息匹配的问题提案》已收悉。首先，衷心感谢您对我县就业工作的关心与支持！您的提案精准指出了当前就业市场信息不对称的关键问题，并提出了极具建设性的意见，对提升我县就业服务质量、促进人力资源合理配置具有重要意义。现结合我县实际情况，将相关工作答复如下：

一、政策背景与现状分析

当前，就业市场信息不对称问题在我县同样存在，企业“招工难”与求职者“求职难”并存的现象较为突出。随着经济社会的发展，我县企业用工需求不断变化，对技能型、专业型人才的需求日益增加，但由于信息渠道不畅、匹配机制不完善等原因，导致企业与求职者之间难以实现有效对接。同时，传统招聘模式存在岗位信息发布渠道分散、更新不及时等问题，极大影响了招聘与求职的效率。

为积极应对这一挑战，国家、自治区、拉萨市高度重视就业工作，将“优化人力资源配置”列为就业优先战略核心任务，开展了一系列公共就业服务专项活动。我县也积极响应，深入贯彻落实相关政策，不断探索优化企业招聘与就业人员信息匹配的有效途径。

二、具体落实措施

（一）强化重点群体精准服务。1、就业困难人员实名制帮扶。建立健全就业困难人员实名制动态台账，对脱贫人口、登记失业人员、残疾人等就业困难群体进行全面摸排，详细记录其就业需求、技能水平等信息，并安排专人进行跟踪对接。开展就业困难人员需求调查，及时了解其就业动态和实际困难。

结合我县实际为行动不便的人员提供“岗位信息入户”服务，确保就业帮扶精准到位。2025年，力争实现对全县20名就业困难人员的帮扶全覆盖，帮助其实现就业或再就业。2.高校毕业生专项对接机制。针对我县高校毕业生实际需求，举办1场面向高校毕业生的线上或线下双选会。

（三）创新政产学研协同模式。培训机构根据企业需求和居民技能水平，开展“订单式”技能培训，如电工、焊工、家政服务等，形成“信息收集-技能提升-岗位对接”的闭环服务模式。零工市场数字化改造。加快推进我县零工市场建设，在县城及重点乡镇设立零工市场服务专区，为零工人员提供集中的求职和招聘场所。同时，推广“线上求职群＋线下信息橱窗”模式，建立零工岗位信息发布平台，每周固定时间更新发布钟点工、兼职等岗位信息，并安排专人在零工市场服务专区为灵活就业者提供政策咨询、岗位推荐等服务，促进零工市场的规范化、信息化发展。

四、感谢与联络方式

再次感谢您对我县就业工作的关注与支持！您的提案为我们改进工作提供了宝贵的思路和方向。如您对以上答复有任何疑问或建议，欢迎随时联系我们。您可拨打电话 0891-6383876联系曲水县人力资源和社会保障局就业办，也可前往曲水县人社局就业办进行咨询。我们将持续努力，不断优化企业招聘与社会就业人员信息匹配工作，推动我县就业工作高质量发展。

曲水县人力资源和社会保障局（医疗保障局）

2025年6月25日